10 décembre 2004

20041210 - La dictature patronale malgache

Certes, les malgaches ont besoin d'être pris en main, pour les faire travailler aux normes européennes. Etre à l'heure, s'impliquer dans son boulot, prendre des initiatives etc. Alors, le mélange est assez surprenant entre la manière dont les ordres sont donnés par la direction, et l'attachement qu'ont les employés envers ces mêmes patrons.

Mais il n'empêche que le choc est assez violent quand on est habitué à travailler en Europe.
Ici, les ordres sont impératifs, ne souffrant d'aucun compromis et du style, nous avons besoin de vous samedi, alors c'est à partir de 09:00 jusqu'à 11:00 ou midi. Le samedi n'étant pas travaillé, quand votre patron vous annonce le vendredi soir que vous avez à être là le samedi matin, vous pourriez légitimement avoir pris d'autres engagements ... Mais ça ...

Imaginez la révolte qui gronderait en Europe, surtout pour une raison somme toute assez futile.
A côté de ça, les employés malgaches ont un attachement certain envers leur patron, celui-ci ayant un peu une aura paternaliste. C'est celui qui fait vivre la famille quand même.

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